/ miércoles 26 de abril de 2023

Revisan convenio laboral de trabajadores municipales en Santa Bárbara

La revisión del convenio laboral es realizada cada dos años por parte de los funcionarios del Ayuntamiento

La mañana de este martes se llevó a cabo una reunión por parte de los funcionarios del Ayuntamiento de Santa Bárbara y la mesa directiva del S.G.M.S.B.CH para realizar la revisión del convenio laboral, esta se efectuó en compañía de licenciado, Mario Guerra Favela.

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El Gobierno Municipal de Santa Bárbara que encabeza, “Toño” Bilbao y el sindicato colaboran en revisión del convenio laboral 2023.

Durante la semana, el Gobierno de Santa Bárbara y el Sindicato Único de Trabajadores al Servicio del Gobierno Municipal de Santa Bárbara, Chihuahua, acompañados del licenciado, Mario Guerra Favela, se reunirán para llevar a cabo la revisión del convenio laboral para el bienio 2023-2025.

Foto: Lorenzo Gutiérrez | El Sol de Parral

En las mesas de trabajo, el presidente municipal, Toño Bilbao; el Oficial Mayor, Exiquio Picharra Soto y el director de Finanzas, Miguel Félix Porras, representaron al Gobierno de Santa Bárbara, mientras que la parte sindical estuvo representada por el Secretario General.

Así también, estuvo presente Miguel Ángel López Morales; el secretario de Trabajo, Adrián Mendoza González y el secretario de Organización, Jesús Manuel Soria Espino, así como integrantes de la mesa directiva.

Cabe señalar que la revisión del convenio laboral es realizada cada dos años y es uno de los puntos acordados en el mismo, donde ambos sectores trabajan de manera conjunta para dar cumplimiento a dicho compromiso.

El sindicato es de suma importancia en el Municipio y la colaboración entre el mismo y el Gobierno ha sido excelente, lo que ha permitido avanzar en la revisión del convenio laboral de manera eficiente.

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Con esta revisión, se pretende establecer las condiciones laborales justas y necesarias para los trabajadores del Municipio, así como garantizar la eficiencia y eficacia en la prestación de los servicios públicos.

El Gobierno de Santa Bárbara y el Sindicato Único de Trabajadores al Servicio del Gobierno Municipal de Santa Bárbara, Chihuahua (S.U.T.S.G.M.S.B.CH) reiteraron el compromiso de seguir trabajando de manera conjunta en beneficio de los trabajadores del Municipio y la sociedad en general.

La mañana de este martes se llevó a cabo una reunión por parte de los funcionarios del Ayuntamiento de Santa Bárbara y la mesa directiva del S.G.M.S.B.CH para realizar la revisión del convenio laboral, esta se efectuó en compañía de licenciado, Mario Guerra Favela.

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El Gobierno Municipal de Santa Bárbara que encabeza, “Toño” Bilbao y el sindicato colaboran en revisión del convenio laboral 2023.

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Foto: Lorenzo Gutiérrez | El Sol de Parral

En las mesas de trabajo, el presidente municipal, Toño Bilbao; el Oficial Mayor, Exiquio Picharra Soto y el director de Finanzas, Miguel Félix Porras, representaron al Gobierno de Santa Bárbara, mientras que la parte sindical estuvo representada por el Secretario General.

Así también, estuvo presente Miguel Ángel López Morales; el secretario de Trabajo, Adrián Mendoza González y el secretario de Organización, Jesús Manuel Soria Espino, así como integrantes de la mesa directiva.

Cabe señalar que la revisión del convenio laboral es realizada cada dos años y es uno de los puntos acordados en el mismo, donde ambos sectores trabajan de manera conjunta para dar cumplimiento a dicho compromiso.

El sindicato es de suma importancia en el Municipio y la colaboración entre el mismo y el Gobierno ha sido excelente, lo que ha permitido avanzar en la revisión del convenio laboral de manera eficiente.

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Con esta revisión, se pretende establecer las condiciones laborales justas y necesarias para los trabajadores del Municipio, así como garantizar la eficiencia y eficacia en la prestación de los servicios públicos.

El Gobierno de Santa Bárbara y el Sindicato Único de Trabajadores al Servicio del Gobierno Municipal de Santa Bárbara, Chihuahua (S.U.T.S.G.M.S.B.CH) reiteraron el compromiso de seguir trabajando de manera conjunta en beneficio de los trabajadores del Municipio y la sociedad en general.

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