ICHEA otorga reconocimiento a la empresa minera Coanzamex 

Esto por unirse al programa de alfabetización de 30 de sus empleados, así como dar facilidades a que las personas continúen con sus estudios de primaria y secundaria

Javier Cruz | El Sol de Parral

  · martes 15 de marzo de 2022

Fotos: Javier Cruz | El Sol de Parral

ICHEA otorga reconocimiento a la empresa minera Coanzamex por unirse al programa de alfabetización de 30 de sus empleados, así como dar facilidades a que las personas continúen con sus estudios de primaria y secundaria; Eberto Javalera Lino, director general del instituto, señaló que con la educación se da la oportunidad a los trabajadores de tener mejores sueldos y mejores posibilidades de ascender en la empresa.

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El Instituto Chihuahuense de la Educación para los Adultos otorgó el día de ayer un reconocimiento a la empresa Coanzamex por participar en los programas de alfabetización de sus trabajadores, considerándola como una empresa comprometida con el combate al rezago educativo y por realizar acciones que fomentan la educación de sus trabajadores.

El profesor Eberto Javalera Lino, director general del ICHEA, fue el encargado de otorgar el reconocimiento a la empresa, donde el ingeniero Henry Brito Delgadillo, director general de Coanzamex, en nombre de la compañía recibió esta distinción, durante el evento el director general de la empresa indicó que esta es la primera etapa en que sus trabajadores se organizaron para hacer el primer grupo de educandos.

Señaló que fue un grupo de 30 personas que realizaron sus estudios de secundaria y tres de estos trabajadores sus estudios de primaria, refirió que como empresa hay que apoyarlos, ya que es un esfuerzo que ellos están haciendo al estudiar en sus tiempos libres, dijo que ya se está preparando una segunda etapa donde el personal está interesado ahora en estudiar la preparatoria.

Por su parte, el profesor Eberto Javalera Lino señaló que se reconoce a Coanzamex como una empresa de responsabilidad social, con la educación se da la oportunidad a los trabajadores de tener mejores sueldos y mejores posibilidades de ascender en la empresa, hay personas que consideran que ya es tarde para estudiar y el ICHEA tiene que realizar trabajo de concientización, dar a conocer a los educandos que hay un crecimiento personal terminando sus estudios.