Casi cincuenta parralenses quedaron con un empleo formal luego de llevarse a cabo la Jornada de Reclutamiento por parte del Servicio Estatal del Empleo (SEE) el pasado 21 de junio en el Edificio de Gobierno, donde siete personas pudieron obtener cargos en Ciudad Juárez con un salario superior a los 2 mil 500 pesos semanales, más hospedaje y traslados.
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Más del 60 por ciento de los asistentes que participaron en el proceso de reclutamiento que organizó el Gobierno del Estado de Chihuahua a través del Servicio Estatal del Empleo quedaron con un nuevo cargo en diferentes empresas de la ciudad, así como en otros municipios.
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De acuerdo con la información proporcionada por esta dependencia, en Parral se registraron 70 solicitantes de empleo, de los cuales, solo 44 consiguieron un empleo formal, donde se destaca que 7 de ellos, fueron enviados a Ciudad Juárez a desempeñar su cargo. El SEE informó que estos últimos viajaron hasta la ciudad fronteriza totalmente gratis; asimismo, la empresa contratante les brindó capacitación y hospedaje como parte de las oportunidades laborales, además, a un bono de contratación y acceso a préstamos.
La dependencia puntualizó que los procesos de contratación de algunas de los y las asistentes al evento aún se encuentran vigentes, por lo que el índice de contratados pudiera aumentar con el transcurso de los días.
Estas iniciativas, impulsadas por el Gobierno del Estado, se realizan de manera periódica y tienen como objetivo reunir a diversos empleadores en un mismo espacio, a fin de hacer más ágil para la ciudadanía el proceso de búsqueda de un trabajo.
Ante cualquier duda o para mayor información, se pone a disposición la línea telefónica (627) 523-90-00 ext. 77364 y 77365.
Es de recordar que durante este pasado 21 de junio, parralenses se dieron cita en el Edificio de Gobierno, con el fin de poder conseguir un empleo debido a la alta demanda que hay y la poca oferta que existe.
Ante esto último, el SEE en Parral, liderado por Carlos Valdéz, invitó a los interesados en que se registren dentro del padrón de esta dependencia para poder ser acomodados en una vacante que sea idónea a las aptitudes y actitudes que presente cada candidato.
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