Abierta invitación al taller “Mujeres Guía”

Se llevará a cabo el próximo viernes a las 13:30 horas en el auditorio del DIF Municipal

El Sol de Parral

  · miércoles 9 de octubre de 2019

La asociación civil Renace y Vive Mujer invita al taller “Mujeres Guía” que se llevará a cabo el próximo viernes a las 13:30 horas en el auditorio del DIF Municipal de Hidalgo del Parral, en él se expondrán temas como liderazgo y empoderamiento, habilidades para el desarrollo profesional de las mujeres, legislación en materia de equidad de género, entre otros, según informó Brenda Nava y Rocío Sáenz, presidenta de la A.C. y directora, respectivamente.

RENACE Y VIVE MUJER es una Asociación Civil que tiene entre sus objetivos el empoderamiento de las mujeres a través de capacitación y promoción de la participación política, social y económica, por lo anterior hemos desarrollado, el taller denominado “Mujeres Guía”.

“Mujeres Guía” contribuye a que las instituciones a través de acciones afirmativas garanticen las condiciones en materia de igualdad y promuevan los preceptos legales vigentes, es una capacitación en temas de perspectiva de género y empoderamiento de las mujeres que les permitirá alcanzar el desarrollo dentro de espacios de trabajo como lo señalan las recomendaciones internacionales y nuestra actual legislación, abordando temas como:

I.Liderazgo y empoderamiento femenino.

II.Historia del feminismo y derechos humanos de las mujeres.

III.Habilidades blandas para el desarrollo profesional de las mujeres.

IV.Legislación en materia de Equidad de Género.

El taller forma parte de un programa de Capacitación Estatal que inicia este próximo viernes 11 de Octubre del 2019 en coordinación con el Instituto Municipal de las Mujeres del Ayuntamiento de Parral, dirigida a féminas de nivel directivos, mandos medios y administrativos, asimismo el taller se replicará a partir de la fecha a los municipios de Chihuahua, Cuauhtémoc, Delicias, Madera, Rosales y Nuevo Casas Grandes y Cd. Juárez en donde se promoverá dentro de las instituciones públicas y privadas, así como la población en general; la igualdad sustantiva, la transversalización de la perspectiva de género, la identificación de las brechas de desigualdad según el contexto de trabajo y desarrollo de cada comunidad y la no discriminación.

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